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    • 苏州自考网> 试题题库列表页> 35.简述绩效计划的内容。（2018.04）

    2018年4月人力资源管理（一）（00147）

    卷面总分：100分     试卷年份：2018    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    35.简述绩效计划的内容。（2018.04）


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    8.人力资源需求预测方法中的德尔菲法又称为（）（2018.04）


    • A、专家判断法 


    • B、定量预测法  


    • C、回归分析法  


    • D、模糊分析法


    6.功能性职务分析法的基础是DPT理论。其中P指的是（）（2018.04）

    • A、资料方面的信息  


    • B、人员方面的信息


    • C、事物方面的信息  


    • D、其他方面的信息


    14.下列选项属于人员素质选拔性测评的特点是（）（2018.04）


    • A、测评结果具有保密性  


    • B、测评结果具有区分性


    • C、测评内容具有全面性  


    • D、测评内容具有广泛性


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